Text copied to clipboard!
Pavadinimas
Text copied to clipboard!Slaugos Programos Direktorius
Aprašymas
Text copied to clipboard!
Ieškome Slaugos programos direktoriaus, kuris būtų atsakingas už slaugos programų planavimą, kūrimą, įgyvendinimą ir vertinimą. Ši pozicija reikalauja stiprių lyderystės, organizacinių ir komunikacijos įgūdžių, taip pat gebėjimo dirbti su įvairiomis komandomis ir užtikrinti aukščiausią slaugos paslaugų kokybę. Slaugos programos direktorius glaudžiai bendradarbiauja su sveikatos priežiūros specialistais, administracija, mokymo įstaigomis ir kitomis suinteresuotomis šalimis, kad būtų pasiekti organizacijos tikslai ir užtikrintas pacientų saugumas bei gerovė.
Pagrindinės atsakomybės apima slaugos programų strategijos kūrimą, biudžeto planavimą, personalo valdymą, kokybės standartų diegimą ir nuolatinį procesų tobulinimą. Taip pat svarbu užtikrinti, kad visos slaugos programos atitiktų nacionalinius ir tarptautinius teisės aktus bei gerąją praktiką. Slaugos programos direktorius turi gebėti analizuoti duomenis, rengti ataskaitas ir teikti rekomendacijas vadovybei dėl slaugos paslaugų gerinimo.
Šioje pozicijoje būtina nuolat stebėti naujausias tendencijas slaugos srityje, dalyvauti profesiniuose renginiuose, mokymuose ir bendradarbiauti su kitomis sveikatos priežiūros įstaigomis. Svarbu užtikrinti, kad slaugos personalas būtų tinkamai apmokytas, motyvuotas ir pasirengęs teikti aukščiausio lygio paslaugas. Slaugos programos direktorius taip pat atsako už pacientų skundų nagrinėjimą, rizikos valdymą ir kokybės gerinimo iniciatyvų įgyvendinimą.
Jei esate iniciatyvus, atsakingas, turite patirties slaugos srityje ir norite prisidėti prie sveikatos priežiūros paslaugų tobulinimo, kviečiame prisijungti prie mūsų komandos ir tapti svarbia mūsų organizacijos dalimi.
Atsakomybės
Text copied to clipboard!- Slaugos programų kūrimas ir įgyvendinimas
- Slaugos personalo valdymas ir motyvavimas
- Biudžeto planavimas ir išteklių paskirstymas
- Kokybės standartų diegimas ir priežiūra
- Bendradarbiavimas su kitomis sveikatos priežiūros įstaigomis
- Ataskaitų rengimas ir duomenų analizė
- Pacientų skundų nagrinėjimas ir rizikos valdymas
- Slaugos personalo mokymų organizavimas
- Naujų slaugos paslaugų diegimas
- Dalyvavimas profesiniuose renginiuose ir mokymuose
Reikalavimai
Text copied to clipboard!- Aukštasis universitetinis išsilavinimas slaugos ar sveikatos priežiūros srityje
- Ne mažesnė kaip 3 metų vadovaujamo darbo patirtis
- Puikūs organizaciniai ir lyderystės įgūdžiai
- Gebėjimas dirbti komandoje ir savarankiškai
- Geri komunikacijos ir derybų įgūdžiai
- Analitiniai gebėjimai ir gebėjimas priimti sprendimus
- Žinios apie nacionalinius ir tarptautinius slaugos standartus
- Patirtis biudžeto planavime ir išteklių valdyme
- Gebėjimas dirbti su įvairiomis informacinėmis sistemomis
- Atsakingumas, iniciatyvumas ir orientacija į rezultatą
Galimi interviu klausimai
Text copied to clipboard!- Kokia yra Jūsų vadovavimo patirtis slaugos srityje?
- Kaip užtikrinate slaugos paslaugų kokybę?
- Kaip sprendžiate konfliktus komandoje?
- Kokius metodus naudojate personalo motyvavimui?
- Kaip planuojate ir valdote biudžetą?
- Kaip sekate naujausias slaugos srities tendencijas?
- Kokius iššūkius esate patyrę vadovaudami slaugos programai?
- Kaip užtikrinate pacientų saugumą?
- Kaip organizuojate personalo mokymus?
- Kokias informacines sistemas naudojate kasdieniniame darbe?
